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Stress, mobbing e dintorni. Le insidie intangibili degli ambienti lavorativi - Roberto Vaccani - copertina
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Stress, mobbing e dintorni. Le insidie intangibili degli ambienti lavorativi
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Descrizione


Le minacce invisibili degli ambienti lavorativi pervadono la società contemporanea come l'aria che si respira. Riconoscere queste insidie non è facile, a causa del loro insinuarsi silenzioso: la fisiologia degli individui percepisce il disagio e la mente, anche se apparentemente non consapevole, attiva processi di stress negativo. Sempre più frequenti e diffusi nella vita di tutti i giorni, lo stress aziendale e i fattori che ne possono provocare l'acutizzazione - come il mobbing - sono usciti dai libri specialistici e hanno trovato spazio sui periodici e nei discorsi comuni. Ma quali ne sono le cause e, soprattutto, come è possibile rimuoverle per favorire lo sviluppo di relazioni sane all'interno di un'organizzazione? Il volume, scritto da un autorevole esperto del mondo aziendale, analizza i fenomeni di stress, disadattamento lavorativo e mobbing in tutta la loro estensione, considerando: l'impatto dei nuovi paradigmi sociali ed economici, le culture aziendali che ne favoriscono o ne frenano lo sviluppo, gli effetti sull'individuo, le strategie per la riduzione o l'eliminazione del fenomeno.
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Dettagli

2007
176 p., Brossura
9788845313615
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Indice

Introduzione
1. Scenari e attori
2. Fenomeni di stress nel rapporto tra attitudini e lavoro
3. Il premobbing e la legge della Peppa tencia. Un archetipo di antropologia industriale
4. Stili di direzione e culture indotte. La profezia autoavverantesi dei capi e la “gaussiana del buon senso” dei collaboratori
5. Mobbing. La lunga marcia verso la prevenzione
6. Le dinamiche di mobbing
Appendice
Estratti di un codice etico adottato da una grande azienda multinazionale del settore meccanico
Bibliografia
L’autore.

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