Managing in a Global World: Case Studies in Intercultural Human Resource Management

Die fortschreitende Globalisierung konfrontiert Manager mit massiven Veranderungen ihrer Funktion und Aufgaben. Daraus ergibt sich die Notwendigkeit fundierter und gezielter Weiterbildung. Im Rahmen von ausgewahlten Fallstudien werden in diesem Band die Herausforderungen thematisiert, vor denen Manager im Mittelmeerraum, in Osteuropa und in Ostasien stehen - Regionen, die die Literatur oft vernachlassigt. Basierend auf der Methode des interaktiven Lernens werden die beteiligten Firmen vorgestellt und die Probleme beschrieben. Aufgabe der Manager und Nachwuchsfuhrungskrafte ist es, eine Loesung zu entwickeln.