Strategie per l'occupazione. Il lavoro tra flessibilità e tutela

Prefazione. Alla ricerca di una strategia per l'occupazione, di V. ValliIntroduzione, di L. FubiniParte prima. Quali politiche per l'occupazione' L'opinione degli imprenditori, di L. Fubini, G. Ortona, F. Scacciati1.Caratteristiche dell'indagine2.La flessibilità del lavoro3.La riduzione del costo del lavoro per i neoassunti4.La questione della riduzione dell'orario di lavoroParte seconda. Partecipazione dei lavoratori ai risultati economici delle imprese e politica della concertazione, di M. Biagioli5.Introduzione6.Alcune indicazioni provenienti dagli studi empirici sulla partecipazione ai risultati di impresa7.Partecipazione ai risultati e contrattazione aziendale: due indagini empiriche svolte nella regione Emilia Romagna8.Il programma di politica economica sulla "concertazione"Parte terza. Riduzione, modulazione e differenziazione dell'orario di lavoro, di G. Cerruti, V. Lorenzoni, V. Rieser9.I lavoratori intervistati e i regimi di orario10.Le opinioni e gli atteggiamenti dei lavoratori dipendentiTipi di lavoratori e preferenze di orario