La sociodinamica del cambiamento

Come adattare l'impresa a una società in continua turbolenta trasformazione? Come liberare le organizzazioni per renderle più competitive? Con l'ausilio di numerosi casi aziendali e di sedici esempi di strategia d'azienda, gli autori giungono alla formulazione di otto leggi generali del cambiamento che dovranno guidare le azioni degli uomini d'impresa negli anni futuri. economica; impresa pubblica e impresa privata; domanda e offerta; mercato e prezzi; mercato del lavoro; moneta e banca; moneta, inflazione, titoli; economia internazionale; il reddito nazionale; lo sviluppo economico.