Organizational Behaviour (RLE: Organizations): Politics at Work
Organizations do not have goals – only people do. Furthermore, people within the same organizations have different goals. This book takes this as its starting point, recognizing that organizations are a dynamic coalition of individuals and groups competing and co-operating as they each pursue their various objectives. Power is a fundamental part of organizational behaviour but many previous studies failed to recognize its centrality. This book remedies this.
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Autore:
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Editore:
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Collana:Routledge Library Editions: Organizations
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Anno:2015
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Rilegatura:Paperback / softback
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Pagine:200 p.
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