La formazione psicosociale. Metodologie e tecniche

Premessa 1. La formazione psicosociale nelle organizzazioni/ Dall'addestramento alla formazione psicosociale/ La formazione come intervento psicosociale/ I soggetti del processo di formazione. 2. La progettazione degli interventi formativi/ Il lavoro di progettazione: confini semantici e concettuali/ I tempi della progettazione/ La "fondazione" progettuale/ La finalizzazione: obiettivi e destinatari/ La forma del progetto: manifesto e implicito. 3. Formazione psicosociale e setting formativo/ Il setting e l'orientamento formativo/ Le caratteristiche del setting/ Le componenti strutturali/ Processo formativo e setting/ Atteggiamento formativo e ruolo del formato. 4. La valutazione dei risultati della formazione/Premessa/ Motivi e resistenze alla valutazione/ La valutazione: aspetti concettuali/ Ipotesi e proposte per la definizione di linee guida operative. 5. I metodi attivi nei gruppi di formazione/Didattica, relazioni, affetti/ Introduzione ai metodi attivi/ L'attivazione della lezione/ Il cosiddetto lavoro di gruppo/ Il metodo dei casi/ Il role-playing/ I giochi analogici/ Le esercitazioni sul "qui e ora"/ Ulteriori metodologie attive/ Culture organizzative e metodi attivi.